在找合肥小程序開發公司的時候,很多商家和企業沒有方向,不知道應該怎么判斷,也不能識別公司的好壞優劣,其實在與合肥小程序公司接觸的過程當中,只要留心以下注意事項,就可以避免被不良小程序公司套路。
這里宜聘科技就為大家簡單的介紹一下。
1.宣稱自己無所不能的公司不要選
許多企業小程序開發公司聲稱他們可以做任何事情,不管是什么功能,他們都可以實現。 只要交費沒有他們不能做的事情,聽起來很開心,但是當他們做出來小程序之后,問題就會到來,許多功能都沒能實現,跟你要求他們制作的功能完全不一樣。
2.沒有核心技術人員的公司不要選
許多外包公司實際上并沒有自己的核心技術人員,雖然他們做的也是外包業務,但是他們也是聘請的外部技術人員,技術能力本身并不是很強大,有些公司甚至會請兼職員工,他們的技術水平可想而知。 因此,在最后交差的時候,小程序的效果自然就會打折扣,盡管小程序的技術并不像AI人工智能那樣復雜,但它也并不是很簡單,因此使用簡單的技術人員來“打發”,也是非常不合適的。
3.不要選擇沒有產品經理的公司
有些企業小程序開發公司會讓銷售人員負責與有需要的公司對接,對接后,他們會直接告訴商家,中間沒有產品經理進行協調,這樣做的后果可想而知,產品經理的經驗非常重要,是小程序開發不可或缺的,雖然技術人員的開發能力很強,但他們并不具有理解需求的洞察力,此時,產品經理的價值就會顯示出來。
4.不要選擇代碼不規范的公司
有些企業小程序開發公司制作的小程序效果還不錯,至少滿足了商家的需求,但是代碼不規范,一旦開發離開公司,后續接任工作的人由于沒有進行文檔交接,根本無法進行修改,只能重寫,可想而知會耽誤多少時間。 撰寫開發文檔是必須的,一定要寫開發文檔,即使它很簡單,它也是必不可少的,它更像是一種傳承,是之前的開發人員對后續開發人員的傳承。
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